センパイとコウハイの関係。

仕事が出来る出来ないに関わらず、資格が上位資格だとかどうかに関わらず、センパイに頼りたいことってあるみたいです。


私は正社員から入社しなかった関係やら、自分が勉強を怠慢した関係やら、所属している課の関係やらで、現場入ってる年数が長い割りには資格をあまり持っておらず、そもそも器用な方ではないのでそんなに仕事が出来るわけではありません。


でも、何かちょっとしたことを尋ねたい時って、やっぱり自分よりは一つでも目上の人に当たりたいものですよね。
同じ内容であれば、後輩に頼るのはさすがに格好悪いし、示しもつかないし。


同じ課のデンくんなんて、明らかに私より要領がよくて仕事だって出来そう(←ここがミソ(笑))なのに、私がいると頼りまくりです。
Ｈちゃんだって同じタイプ。
たまに「沢村さんこれお願いしますー」って持ってきた仕事をみて、「お前…これ自分でやるの面倒臭いだけだろ？」って言ったらペロっと舌を出して「あ、バレました？」て言ったりします。


そんなこんなとは別の話ですが、最近、隣の課のミケちんと同じ立場で現場に入ることが以前より増えてきました。

お互いそれぞれの業務の責任者の立場で入ることが多いんですが、ちょっとした規定のことや、書類の書き方など、大したことないようなことを彼から聞かれることが多いです。

昨夜も、えっ、あんた入社６年目でしょ？！何で今さらそんなこと聞いてくるの？！
と内心驚きましたが、そこは淡々と聞いて教えてあげることにしている沢村サン。

だって多分、そういった初歩的な「何で今更？！」と思われるような内容だからこそ、他の人に聞き辛くて私に聞いてきてくれてるのかもしれない…と思うからです。

ここで少しでも「何で今更？」な空気を私が出してしまったら、きっと彼らは誰にも尋ね辛くなってしまう。

沢村さんならケロリとした顔をして「あー、ここはね、こうすればいいんだよー」と教えてくれる、気軽なセンパイでいたいものです。

来月、メインの責任者(先日訓練を受けて独り立ちしたばかりのＬＭ業務)の席で彼と隣の席になることが判明しましたので、そういったちょっとした業務などを気軽に優しく教えて上げられたらなぁ、と思います。

きっと内心びびってるけど顔に出すことの出来ない、彼らのために。


……私もＬＭ業務、初心者ですけどね(笑)